Spotkanie było pokłosiem wizyty studyjnej Liderek i Liderów PAFW w USA w ramach International Visitor Leadership Program w 2025 roku.

Celem spotkania było pogłębienie kompetencji liderek i liderów pracujących z młodzieżą, wymiana doświadczeń oraz poznanie sprawdzonych, międzynarodowych praktyk wspierających rozwój młodych ludzi w obszarze odpowiedzialności, współpracy i samoświadomości.

Gościem wydarzenia był Andrew Blickle z amerykańskiej organizacji Life Pieces to Masterpieces z Waszyngtonu D.C., która od trzech dekad pracuje z chłopcami i młodymi mężczyznami, łącząc mentoring, pracę w oparciu o wartości oraz działania artystyczne. Przedstawiony model pokazał, że sprawczość młodych nie rozwija się w izolacji – jej fundamentem jest relacja, wspólnota oraz jasne ramy pracy.

Podczas spotkania zaprezentowano konkretne narzędzia wykorzystywane w pracy z młodzieżą – m.in. ćwiczenia pomagające identyfikować własne zasoby i wartości, a także praktyki wspierające świadome zarządzanie emocjami i energią w grupie. Jak podkreślał Andrew Blickle: „Sprawczość zaczyna się tam, gdzie młody człowiek doświadcza, że ma wpływ – na siebie, na relację i na wspólnotę, w której funkcjonuje”.

Ważnym elementem warsztatu była również refleksja nad rolą dorosłych liderek i liderów w tym procesie. Osoby uczestniczące zwracały uwagę, że budowanie sprawczości wymaga konsekwencji, uważności oraz tworzenia bezpiecznej przestrzeni do uczenia się na błędach. „Naszą rolą nie jest wyręczanie młodych, ale tworzenie warunków, w których mogą próbować, popełniać błędy i wyciągać wnioski. Sprawczość rodzi się z doświadczenia odpowiedzialności” – podkreśliła Marta Modzelewska z Zespołu Programu Liderskiego PAFW.

Warsztat potwierdził, że wzmacnianie sprawczości młodych to proces długofalowy, oparty na relacjach, wartościach i świadomym przywództwie. Dla Liderek i Liderów PAFW było to kolejne spotkanie rozwijające kompetencje potrzebne do realnego wpływu w środowiskach lokalnych.